• La Consejería publica la regulación de contrataciones del profesorado interino para el curso 2014-15 sin negociar con los sindicatos.
El pasado lunes, 26 de mayo, la Consejería de Educación publicó en el Diario de Castilla-La Mancha la renovación y solicitud de destinos para el profesorado interino de esta región; sin la preceptiva negociación previa con la Representación Legal de los Trabajadores.
“No es la primera vez que el gobierno regional incumple sus obligaciones legales con esta mesa sectorial, ahora impidiendo la negociación de esta regulación que afecta a las condiciones laborales de miles de trabajadores”, denuncia Carlos Amieba, responsable de enseñanza pública no universitaria de la FE-CCOO CLM.
Esta actuación se suma a la del pasado lunes, día en el que se intentó en esta Mesa tratar temas que no son de su competencia, como el del profesorado de religión, que no es personal funcionario sino personal laboral. De hecho, sus representantes fueron elegidos en las candidaturas de personal laboral y forman parte del comité de empresa, no de la Junta de Personal funcionario.
CCOO, indica Amieba, “mostrará su rechazo a este sistema en la próxima mesa sectorial e indicará que se está vulnerando el derecho de los trabajadores interinos porque no se está permitiendo a sus representantes legales a velar por sus derechos”.
“Seguramente, la consejería argumentará que no se han producido modificaciones con respecto al año pasado, pero eso no es verdad. Comprobando la resolución, hemos visto que se plantean las nuevas contrataciones para el programa ‘Abriendo Caminos’ de Educación Secundaria y además se cambian las condiciones para poder ser profesor en los programas bilingües”, advierte Amieba
“CCOO quiere dejar claro que la mesa sectorial es el ámbito de negociación que nos marca la ley y que debe cumplirse. No aceptaremos esta situación en el futuro, aunque otros sindicatos lo avalen. Si continúan en esta postura acudiremos a otras instancias para conseguir que se cumpla”.
